Ein Karrierewechsel in die Industrie ist für Banker nach wie vor nicht garantiert
Führungskräfte loszuwerden, ist teuer. In der Regel müssen Arbeitgeber eine Abfindung zahlen, und die hat es gerade bei Mitarbeitern in hohen Positionen oft in sich. Bei Stellenabbau-Programmen genießen Führungskräfte deshalb oft eine Schonfrist.
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